关于推行机关电子党务的思考

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以思想观念的变革和提升促进科学发展
民主法治是落实科学发展观的根本保障
解放思想需要观念的碰撞
说真话是转变党风政风之根本
以思想的新解放推动经济社会的新发展
从战略上思考廉政文化建设
“五个着力点”加强领导干部思想政治建
解放思想的历史经验
以党章为根本推进机关党建工作长效机制
关于建设节约型机关的思考
学习贯彻党章提高机关党建工作水平
邱县“四项机制”创建学习型机关
机关党员要在提高执行力的过程中保持先
对加强市直机关效能建设的调查与思考
机关工作应在构建和谐社会中率先垂范
找准结合点增强实效性努力提高区直机关
努力提高机关党组织构建社会主义和谐社
坚持以科学发展观指导机关党的建设

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关于推行机关电子党务的思考

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的理论和路线方针政策去武装群众、发动群众、组织群众，为实现党的工作目标而奋斗。只有党员干部及全体工作人员都较好地掌握了计算机知识技能，机关电子党务才具有群众基础，才能架起以电子网络为依托的党的思想宣传工作网络和党密切联系群众的“电子桥梁”。因此，计算机知识达不到初级以上水平的45岁以下的同志都应安排参加培训(45岁以上的可自愿参加)。其次，要明确计算机知识等级培训的任务。计算机初级培训要以学习掌握计算机基本知识，汉字输入技能，Windows的基本操作，文字处理软件，电子表格，演示文稿制作，网络与Internet基础，电子邮件的使用，计算机安全与计算机病毒的防范为基本任务。计算机中高级培训要以学习掌握计算机网络与通信的基本知识，因特网设计的基本技能，网络安全技术，电子政务，办公网络系统，相关领域国内外计算机应用的新理论、新技术和新水平，应用系统开发，系统描述，大系统维护，软件工程，信息安全为基本任务。再次，对培训的组织实施要真抓实干。一定要制订切实可行的培训方案，着重解决好培训师资、培训经费和落实培训人员问题。惠州市水利局的做法是：将应培人员统一送市委党校进行培训与考试，费用由所在单位负责解决(考试成绩不及格者，其补考费用由个人自负)。将培训考试成绩记入“公务员培训证书”或专业技术人员与管理人员的“继续教育证书”，作为干部考察任用或评定职称的依据之一，对应参加培训而拒不参加培训者，暂缓参加当年年度考核。实践证明，这一做法可行有效，值得借鉴。再其次，在抓好等级培训的同时，要支持和鼓励基层单位深入抓好计算机知识的学习和普及。惠州市潼湖水利工程管理处党支部针对管理队伍文化程度低、绝大多数为计算机盲的状况，为逐步适应水利现代化的发展要求，每天下午4时~5时30分组织50岁以下工作人员到附近小学计算机室，请学校老师传授计算机知识技能，直至每个同志达到基本要求为止。他们的这种决心和做法，

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